リフレッシュ休暇。

事実上私はリフレッシュ休暇を使ってここ2日間欠勤している事になっている。
事務的なモノなのだが、最終的には傷病休暇で処理できるとの事だ。

さてそのリフレッシュ休暇には制約条件があって、夏季や冬季休暇と併用して
長いものにできないようになっているらしぃ。
事務的なことは上司にまかせっきりなのだが、気になるところではある。